Dan Price ganhava um milhão de dólares por ano, mas reduziu o seu salário para 70 mil - e aumentou o dos trabalhadores - depois de ler um estudo sobre o dinheiro necessário para ser feliz.
Dan Price fundou uma empresa de processamento de pagamentos de cartões de crédito em 2004, quando tinha apenas 19 anos. Onze anos depois, a empresa faz 2,2 milhões de dólares em lucros anuais, e o salário de Dan Price, ainda presidente da Gravity Payments, atinge quase um milhão de dólares por ano.
Pelo menos era assim até esta segunda-feira, quando Price anunciou à sua equipa de 120 trabalhadores que ia reduzir o próprio salário e usar cerca de 75% dos lucros previstos para dar um aumento a todos os trabalhadores. Cada empregado da Gravity Payments, em Seattle, no noroeste dos Estados Unidos, vai receber 70 mil dólares anuais, o que representa cerca de 5500 euros mensais.
A ideia, conta o jornal New York Times, surgiu a Price quando leu um artigo científico que mostrava que, para as pessoas que ganham menos de 70 mil dólares por ano, um pouco de dinheiro extra faz com que sejam significativamente mais felizes. Decidiu então baixar o seu próprio salário para 70 mil dólares, em vez do milhão que recebia antes, para poder aumentar todos os seus trabalhadores para pelo menos esse valor.
A ideia, conta o jornal New York Times, surgiu a Price quando leu um artigo científico que mostrava que, para as pessoas que ganham menos de 70 mil dólares por ano, um pouco de dinheiro extra faz com que sejam significativamente mais felizes. Decidiu então baixar o seu próprio salário para 70 mil dólares, em vez do milhão que recebia antes, para poder aumentar todos os seus trabalhadores para pelo menos esse valor.
"Mais alguém se está a passar?" perguntou Dan Price na sala de conferência onde apresentou o aumento aos empregados, quando estes pararam de aplaudir. "É que eu estou-me a passar."
O aumento vai ser gradual até 2017, quando todos os trabalhadores vão estar a ganhar pelo menos 70 mil dólares anuais. Alguns dos trabalhadores da empresa vão ver o seu salário duplicado graças à medida.
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